Менеджер отдела

Описание вакансии

ОБЯЗАННОСТИ:

• Обеспечение оптимального уровня товарного запаса;
• Улучшение оборачиваемости и структуры стока;
• Анализ коммерческих показателей;
• Взаимодействие с поставщиками (заказ товара, претензии, возвраты и др.);
• Организация команды для выполнения ежедневных задач;
• Обеспечение достоверности запаса на всем протяжении пути клиента (пересчеты, коррекция стока, списания, изъятия, инвентаризация);
• Организация правильного хранения товара для предотвращения брака;
• Изучение клиентского спроса, формирование заказов на новые коллекции и новинки;
• Подготовка и реализация коммерческих мероприятий отдела и магазина;
• Участие в мониторинге цен и анализ конкурентного рынка.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Высшее профессиональное образование;
• Опыт управления командой, организаторские способности, ориентация на командную работу;
• Готовность к интенсивной работе;
• Стремление к развитию;
• Готовность обучать других.

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;

• График работы 5/2 по 8 часов, скользящие парные выходные ( пт и сб или вс и пн)

• Совокупный уровень дохода от 60 600 руб.(до вычета налога): оклад от 52 000 руб/мес, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании): ежемесячной премии 5% от оклада (2600 руб.); квартальной премии до 25% от квартального дохода.

• СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ, РАСТУЩИЙ С КАЖДЫМ ГОДОМ РАБОТЫ В КОМПАНИИ: ДМС (включая стоматологию) через 3 месяца после трудоустройства;

• страхование жизни с 1 рабочего дня;

• кафетерий социальных льгот (сотрудник вправе выбрать на что потратить ежегодную льготу: ДМС себе и родственникам, отдых, обучение, спорт, детских отдых).

• КОМФОРТНЫЕ УСЛОВИЯ ТРУДА: уютная столовая для сотрудников

• первичный/периодический мед. осмотра за счет компании;

• корпоративный мобильный телефон с оплаченной связью;

• бесплатная корпоративная форма;

• собственный тренажерный зал;

• комната отдыха;

• раздевалка с личными шкафами, душевой;

• Обучение и сопровождение наставником с первого дня работы;

• Возможности профессионального развития и карьерного роста.